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第七十六章 反思与整顿(三)
 看牛三立那严肃的样子,有人甚至想:“天,乡里不会又出什么事了吧?”

 尤其是杨青茹,更是有些“蒙”她现在还真是沉浸在喜悦之中。今天,薛祥副书记还特意鼓励她:“小杨不错,全县最年轻的副科级干部啊,还是位女干部啊,难得啊,好好干!”

 牛:“小杨有今天,是她努力的结果。”

 这才多久啊?牛书记居然就黑着个脸,要求大家冷静和清醒?

 牛三立道:“出了刘国辉这样的事,是他个人的不幸,是他家庭的不幸,但是,这件事产生的影响也很不好!如果有人要拿这个事搞我们一下,我们会很被动!一个班子的主要成员,都不能严格要求自己,倒在了跟工作无关的酒桌上,严格说起来,这个班子合格吗?如果年终一票否决,我们今年以来的所有努力,都基本上被抹杀了,你们愿意吗?甘心吗?”

 大家都有些震惊:还有这种可能?

 牛三立接着道:“乡长喝洒喝死了,乡里的群众是怎么想,怎么议论我们的?昨天我到集市上跟几位老表聊天,有位老表说:‘怎么只喝死一个?那些吃冤枉的要多死几个才好!’”

 大家听了只能摇头、苦笑。

 牛三立道:“但是,也有的老表说:‘不能一竹槁打翻一船人。今年,乡里的领导还是干了几件好事的。’听了这话,我很感动,真的很感动!冠山乡的群众并没有把我们看得一钱不值。这说明什么?说明我们在群众中还有那么一点口碑。说明我们只有好好干事,多干好事,那怕我们犯了点错误,出了丑,群众还是会原谅我们。”

 虽然如此,大家还是难以释然。老表的那句“吃冤枉的要多死几个才好!”真的让大家受了刺

 牛三立接着道:“我们再来看看上级领导对我们的态度。说实话,我是准备了要接受处分的,但是,上级领导并没有抓住这件事不放,也没有在大会小会上点名批评我们,这又是为什么?我想,还是因为今年冠山乡有了一些变化,展的步子加快了,可能就是因为这一点,我们也救了自己一把,这也就是所谓的‘一白遮百丑’。”

 是,要不是冠山乡有了些变化,光刘国辉这事,就会让大家抬不起头来!

 “怎么办?”牛三立问道。

 是啊,怎么办?

 “怎么办?”牛三立接着道“我想了一下,无非就是二条:一是反思,二是整顿。”

 反思与整顿!

 “反思什么?反思我们的思想、观**,能不能跟上时代大?有没有等、靠、要的思想?有没有小步既安的思想?反思我们工作中还有那些不足的地方?我们的服务观**是不是还很淡薄?我们工作的主动是不是还有待加强?我们的知识结构、工作能力是不是还有待提高?”

 “整顿什么?整顿思想,整顿作风,整顿纪律…”

 按照牛三立的意见,乡委就“反思与整顿”统一了思想。

 “整顿与反思”并没有造多大的声势,第一步,只是在乡里的黑板报上,开辟了一个“整顿与反思”专栏,乡委、乡政府班子成员带头写心得体会,查找不足。这一次,不要说彭大忠、蔡猛、姜凤带头写,连徐建南都写了。乡领导写的心得体会,齐刷刷贴在乡里的黑板报里,供全乡干部群众观看。

 彭大忠的反思:思想不解放,平时对自己要求不严,对学习不重视。

 蔡猛的反思:工作中缺乏创新意识,没有“争先进位”的狠劲,放松了学习。

 姜凤的反思:工作不大胆,不敢得罪人。对学习抓得不紧。

 徐建南的反思:工作不积极、不主动,不安心在乡里工作。

 阿柄的反思:工作主动不够,要努力学习,尽快提高工作能力。

 杨青茹的反思:视野不开阔,对自己要求不严,对许多问题的认识还很肤浅,知识结构还不能适应工作要求。

 这些乡领导的反思,大家看了,觉得都写得不错,如果一定要说谁反思得最好,那应该是人家杨青茹。

 因为杨青茹是拿牛书记作为参照物来反思的。

 乡里的领导做出了榜样,自然就有一些干部跟进,没几天,乡里有些干部也自觉写了整顿与反思的稿子,到了办主任陈军那里。

 这也正是牛三立希望看到的。

 “反思与整顿”的第二步,是乡里组成了三个工作组,分别由蔡猛、姜凤和杨青茹带队,深入到全乡8个村委会,征集村里对乡里的意见与建议,同时,请村干部对乡里的干部进行了民主评议,评议结果当场封存,还加盖了村里的公章,带回乡里拆封、统计。

 “反思与整顿”的第三步,是乡干部的民主测评,其中有对所有干部的测评,还有“最好部门”、“最好干部”和“最差部门”、“最差干部”的评选。

 “反思与整顿”的第四步,才是召开全乡干部大会,在会上,牛三立作了言。

 牛三立道:“大家可能都知道了,最近乡里在开展反思与整顿工作,但是,有的同志又有点奇怪:这么大的事,乡里怎么没有文件?也没开动员会?”

 这还真是许多人想知道的。

 牛三立道:“是,乡里是没文件,因为不需要文件。如果你是一个有责任心的人,如果你希望提高自己的思想觉悟和思想水平,如果你希望自己不断走向成和进步,那么,经常反思一下自己,是有好处的,这个不需要文件,这应该是一种觉悟,是一种基本的素质。不是有句话么:‘革命靠自觉’,其实,反思也靠自觉。”

 反思靠自觉!

 牛三立接着道:“这些天,我们乡委、乡政府班子成员,就在认真反思,还写了心得体会,大家都看到了。更早的时候,就是我刚上任的时候,也要求大家写过一个东西,叫‘建议书’,大家应该还记得。”

 是,大多数人都记得这事。

 牛三立道:“我可以告诉大家,当时我认真地看了每一份《建议书》,其中有三位同志写得特别认真,写得特别好,这三个人是:杨青茹,阿柄,还有欧华,现在,杨青茹和阿柄都已经是乡政班子成员了,欧华也是乡里农技站的负责人了,还是建对象。这是他们勤奋思考、努力工作的结果。”

 许多人都向三人投去羡慕的目光,当然,也有嫉妒。

 牛三立接着道:“大家还知道,最近乡里搞了二次测评:一是村里面对全体乡干部的测评,一是乡里自己搞的测评,二次测评的结果,基本上是一致的,就是说,绝大多数人是公正和公平的。那个部门是最好部门?企业办。那几个同志是最好的干部?阿柄,杨青茹、欧华。这个测评结果和他们职务的变动也是一致的。”

 事实就是如此。牛三立陈述这个事实,是有说服力的。

 牛三立道:“那么,那个部门是最差部门?谁又是最差干部?”

 说到这里,牛三立停顿了一下。

 台下一些人紧张得心都在咚咚跳,有些部门的负责人心道:“千万不要是我这个部门啊!”有的一般干部心道:“千万不要是我啊!”牛三立喝了口茶,道:“最差部门和最差干部,今天就不公布了,但是,乡委会找你们谈话,这次谈话,好比足球场上的‘黄牌警告’,已经亮了一张黄牌了,第二张可就是红牌了,希望你们好自为之。”

 干部大会后,许多人工作态度都有了明显转变,工作主动了,积极了,同时也在暗暗注意,那些人被找去“谈了话”?

 后来大家也知道了,最差部门是乡财政所,最差干部是夏小芹、邹成鹏。

 夏小芹反正是已经调整了工作,邹成鹏的压力就大了,他领导的财政所成了最差部门,他本人又成了最差干部,今后还怎么混?

 在牛三立、蔡猛联合找他谈话时,邹成鹏就狠狠反省了自己,表示要用实际行动改变乡财政所的面貌。

 牛三立道:“你在财务上还是敢于严格把关的,多少得罪了一些人,剔除这个因素,你还不算最差干部。”

 邹成鹏听了,眼泪都快下来了:“谢谢,谢谢!还是牛书记理解我啊!”牛三立脸一沉:“老邹,汪小琼是个不错的同志,你要好好培养她,但是不要有什么其它的想法,如果出现什么不好的传闻,我是不会客气的。”

 蔡猛也狠:“妈的,乡政府让几个人搞得乌烟瘴气,以后再不允许了!”

 邹成鹏汗都下来了,道:“请领导放心,我绝对不会有其它的想法,就是一心一意把工作搞上去。”

 与夏小芹的谈话,则由姜凤和杨青茹负责。

 姜凤道:“夏小芹啊夏小芹,你让我说你什么好?”

 夏小芹哭着道:“二位乡长,从今以后,我保证不搭理那些臭男人了。”

 姜凤道:“人不能太把自己当回事,也不能不把自己当回事,你说是么?”

 “是,是!”后来,朱敏得知了牛三立的动作,追问他:“三立,你所谓的‘反思与整顿’怎么连个文件都不下?”

 牛三立解释道:“下了文件,就要抄送县里,对吧?县里支持还是反对?八成会支持,说不定还会转全县。问题就来了:其它乡要不要也跟着搞反思与整顿?县委、县政府和机关各部门要不要也跟着反思与整顿?会不会有人认为我们冠山乡标新立异,多此一举?如果县里也跟着冠山乡的步子走,人家会不会说:谁在领导谁?”

 朱敏就笑道:“想这么多,你累不累啊?”

 其实内心还是很赞赏牛三立的,觉得他又成了些。

 她当然巴不得牛三立更加成。  M.LanMxS.cOM
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